996-werkcultuur bij Alibaba

Om bij webgigant Alibaba te mogen werken, moet je tenminste 12 uur per dag werken, zes dagen per week. De topman van het Chinese bedrijf pleit voor een 72-urige werkweek. Alibaba heeft volgens hem geen mensen nodig die uitkijken naar een typische 8-urige werkdag. Sterker nog, hij promoot de 996-werkcultuur: van 9 uur ’s ochtends tot 9 uur ’s avonds, 6 dagen per week.


„Om van 9 tot 9 te kunnen werken, brengt enorm geluk”, aldus de CEO Jack Ma van Alibaba. „Als je bij ons wil werken, moet je je voorbereiden op een 12-urige werkdag. Zo niet, doe geen moeite. In deze wereld wil iedereen succes, een fjn leven en respect. Ik vraag iedereen: als je niet meer tijd en energie in je werk steekt dan anderen, hoe kun je dan succes hebben?“

In de Chinese tech-industrie zijn verhalen over programmeurs en start-upoprichters die onverwachts sterven als gevolg van lange werkdagen en enorme stress niet ongewoon. De opmerkingen van Ma leidden tot behoorlijk wat verhitte reacties. Niet alleen op sociale media maar ook in een anoniem opiniestuk in het Volksdagblad, het offciële orgaan van de autoriteiten. Daarin wordt gesteld dat ‘996’ in strijd is met de wet. Daarin staat dat een gemiddelde werkweek maximaal 40 uur mag zijn. Jack Ma (54) richtte in 1999 Alibaba op. Het bedrijf werd onder zijn leiding een van de grootste webwinkels ter wereld en veranderde voor een groot deel de manier waarop Chinezen winkelen en betalen. Zijn geschat vermogen is ongeveer 35 miljard euro.

actueel
08-05-2019 11:05

Best bekeken

Vitality Check meet betrokkenheid

Willem van Rhenen, bedrijfsarts bij ArboNed heeft in samenwerking met de universiteit Utrecht een instrument, de ‘Vitality Check’ ontwikkeld waarmee de bevlogenheid of gespannenheid van medewerkers in kaart kan worden gebracht. Ook kunnen aan de hand van dit instrument de oorzaken ...

Document Dialog en ReadSoft vormen krachtig team

Partnership optimaliseert ePostkamer en eFacturatieBunnik, 11 maart 2010 – Document Dialog, leverancier van totaaloplossingen voor documentintensieve organisaties, vormt met ReadSoft een krachtig partnership wat betreft de ontvangst en verwerking van binnenkomende documenten. In ...