Auto van de zaak is een arbeidsvoorwaarde

Voor veel medewerkers is een auto van de zaak (leaseauto) een belangrijke arbeidsvoorwaarde. Uit onderzoek van VZR blijkt ook dat de auto van de zaak in grote mate belangrijk is voor de gezinsmobiliteit. Nu is ook door de rechter bepaald dat een auto van de zaak onderdeel wordt/is van het loon.  

Een auto van de zaak wordt ter beschikking gesteld aan een medewerker die deze wel of niet privé kan gebruiken. VZR bericht over de recente rechtszaak van een officemanager uit de transportsector die zestien jaar over een auto van de zaak beschikte. Nadat deze werknemer 100% arbeidsongeschikt verklaard werd en thuis kwam te zitten, had hij nog wel de beschikking over zijn auto, maar ook mobiele telefoon en tankpas. Na een bedrijfsovername door een ander bedrijf werd de auto terug verlangd. De werkgever concludeerde dat de werknemer de auto niet meer nodig had, omdat hij ziek thuis zat. De rechter bepaalde echter dat de auto van de zaak onderdeel is geworden van de arbeidsovereenkomst en dat deze niet zomaar eenzijdig gewijzigd mag worden. En helemaal niet zonder compensatie. ‘Een autoregeling kan niet eenzijdig gewijzigd worden.’

actueel
13-09-2018 12:09

Best bekeken

Koffiecorner cruciale kantoorfaciliteit

Bij het ontwerp van een nieuw interieur speelt de koffiecorner een steeds belangrijkere rol. Dit constateert onder meer interieurspecialist Jaap den Braber. ‘In vergelijking met een aantal jaar geleden, zijn bedrijven bewuster bezig met de inrichting hiervan. Men wil klanten en medewerkers ...

Energiescan levert goedkopere maaltijden

 De kans is groot dat een deel van de patiënten in het UMC St. Radboud over enige tijd niet meer ’s middags maar ’s avonds de warme maaltijd krijgt voorgeschoteld. Uit onderzoek in het kader van de tweede Meerjarenafspraak (MJA2) is gebleken dat het ziekenhuis daarmee ...